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Derecho del Trabajo

Protección de datos personales en el derecho del trabajo

Codigo: DRdla3097

$ 24.000 con/IVA

Autores: Luis Lizama Portal y Diego Lizama Castro
Der Ediciones
ISBN: 9789564053097
Primera edición, abril 2026
Formato: 15 x 23 cm.
178 páginas

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El impacto de la Ley N°21.719 en la legislación laboral nacional

La Ley N°19.628 sobre protección de la vida privada ha experimentado una profunda transformación con la entrada en vigor de la Ley N°21.719, que regula el tratamiento de los datos personales, crea la Agencia de Protección de Datos Personales y adecua la legislación chilena a estándares internacionales. Con ello, se fortalece el derecho fundamental a la autodeterminación informativa y se redefine el marco jurídico aplicable al tratamiento de datos en múltiples ámbitos de la vida social y económica.

Este cambio normativo tiene especial relevancia en el ámbito laboral, donde la gestión de datos personales constituye un elemento permanente y estructural de la relación de trabajo. Sin embargo, sus implicancias han sido escasamente abordadas por la doctrina laboral chilena.

En este contexto, la obra examina el tratamiento de datos personales en las relaciones laborales individuales y colectivas, analizando las obligaciones que la nueva legislación impone a empleadores y organizaciones sindicales en su calidad de responsables del tratamiento. Se estudian, entre otras materias, el uso de datos para el pago de remuneraciones y beneficios, los sistemas de control y vigilancia, la evaluación de competencias, la gestión de información vinculada a la salud ocupacional y los procesos de negociación colectiva.

A partir de un enfoque sistemático y práctico, el libro ofrece criterios para interpretar y aplicar las nuevas reglas de protección de datos en el contrato de trabajo, abordando sus distintas etapas, los límites al poder de dirección y control del empleador y los desafíos que plantea la incorporación de tecnologías de tratamiento de información en el mundo laboral.

Dirigida a abogados, jueces, académicos, dirigentes sindicales y profesionales de las relaciones laborales, esta obra constituye una herramienta indispensable para comprender y aplicar un régimen jurídico que transforma la forma en que los datos personales son tratados en el contexto del trabajo.

Una referencia necesaria para afrontar los desafíos de la protección de datos personales en las relaciones laborales del siglo XXI.(www.librotecnia.cl)

 

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